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2024-04
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基础公司组织开展“一对一、面对面”廉*谈话
为了进一步加强*风廉*建设，增强员工廉洁自律意识，近日，基础公司组织开展“一对一、面对面”廉*谈话。此次廉*谈话向员工传达了公司的廉*要求和*策，针对员工存在的问题或疑虑进行解答和指导。谈话过程中，基础公司主要负责人提出...
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2024-04
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工程建设研究院举办“世界读书日”专题读书会
4月19日上午，在第29个“世界读书日”来临之际，工程建设研究院结合自身实际，开展了主题为“绿色建造与智能发展”的读书会，旨在通过阅读和分享，提升员工的知识水平和专业素养，同时响应国家绿色发展和智能建造的号召。读书会上，...
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2024-04
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工程建设研究院*支部开展《中国共产*纪律处分条例》专题学习
为进一步加强*的纪律建设，提升*员干部的纪律意识，4月19日上午，工程建设研究院*支部组织*员、积极分子共计20余人专题学习《中国共产*纪律处分条例》（以下简称《条例》）。会上，*支部*彭巍强调了《条例》对于全面从严治...
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2024-04
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六分公司对新开项目开展制度文件宣贯
近日，六分公司组织开展为期一周的公司管理制度、业务流程宣贯和交底活动并进行了两级职代会精神宣贯、职工互助保障宣讲。旌德县承接长三角一体化产业园建设（二期）EPC项目庐江县申山绿苑安置点一标段项目长丰县双墩镇紫桐苑安置点项...
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2024-04
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建工三建机关工会开展“坚持预防为主，守护职业健康”健康普及培训
为进一步落实国家职业健康*策，提高广大企业职工的职业病防护意识，切实保障劳动者职业健康权益，4月18日，公司机关工会开展了“坚持预防为主，守护职业健康”的健康知识普及培训活动，共40余名职工参加。本次培训邀请到安全健康教...
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2024-04
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一分公司组织开展两级职代会精神答题测试活动
为深入贯彻落实集团及公司职代会精神，近日，一分公司组织全体干部职工开展了职代会精神答题测试活动，以鲜活生动的形式推动两级职代会精神内化于心、外化于行。本次测试旨在“以考促学、以考促用”，内容紧紧围绕“两讲话两报告”展开。...
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2024-04
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公司安徽大学绿色产业创新基地项目在合肥市高新区建设领域新开工项目保障农民工工资支付标准化管理工作培训会上作经验交流
4月17日，在由高新区建发局、人事劳动局联合举办的高新区建设领域新开工项目保障农民工工资支付标准化管理工作培训会上，公司安徽大学绿色产业创新基地项目执行项目经理李坤就如何落实农民工工资支付标准化管理进行经验交流。安徽大学...
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皖南公司组织宣贯公司*委2024年*风廉*建设和反腐败工作会议精神
4月15日，皖南公司*支部组织*员骨干及关键岗位人员在机关会议室学习公司*委2024年*风廉*建设和反腐败工作会议精神，并集中学习了《中国共产*纪律处分条例》最新修订版相关内容。会上，支部成员共同学习了*总*在二十...
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